# Jack Dorsey non è più CEO di Twitter

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- Published: 2021-11-30T00:05:00+01:00
- Author: Kiro

![Jack Dorsey](https://www.melamorsicata.it/wp-content/uploads/2021/11/Jack-Dorsey.
jpg "Jack Dorsey non è più CEO di Twitter 1")

Arrivano novità importanti per Twitter, servizio di micro blogging fondato nel 2007.
Il suo fondatore **Jack Dorsey non sarà più CEO**.

La decisione di Jack arriva per dare il testimone ad altri e per focalizzarsi sulle
altre aziende che ha fondato, come il sistema di pagamenti _Square_. Jack lasciò
già la guida dell’azienda nel 2008 per cederla al co-fondatore Evan Williams. Poltrona
finita a Dick Costolo nel 2010, per poi tornare a Jack Dorsey nel 2015.

Il problema di Twitter è che la **crescita è stagnante**. Nonostante sia uno dei
servizi più utili al mondo, per via della velocità e della disintermediazione di
chi scrive, la società non è mai riuscita a decollare come Facebook.

Se Facebook ha fatturato 86 miliardi di $ nel 2020, Twitter ne ha fatturati solo
3,7 miliardi e tra l’altro il bilancio si è chiuso in rosso per 1,1 miliardi di 
$. L’86% delle entrate arrivano dalle pubblicità per questo Dorsey ha tentato di
cambiare il business model con l’abbonamento [Twitter Blue](https://www.melamorsicata.it/2021/06/04/twitter-a-pagamento-e-realta-con-lopzione-blue/).
Al momento a quanto pare con scarsi risultati.

Ecco cosa ha scritto Jack per la sua uscita:

> Ciao Team.
> 
> Dopo quasi 16 anni in cui ho ricoperto un ruolo nella nostra azienda… da co-fondatore
> a CEO, a Presidente, a Exec Chair, a CEO ad interim a CEO… ho deciso che è finalmente
> giunto il momento per me di andarmene. Come mai?
> 
> Si parla molto dell’importanza che un’azienda sia “guidata dal fondatore”. In
> definitiva, credo che sia gravemente limitante e punto di fallimento. Ho lavorato
> duramente per garantire che questa azienda possa slegarsi dai suoi fondatori. 
> Ci sono 3 ragioni per cui credo che ora sia il momento giusto.
> 
> Il primo è Parag Agrawal che diventa il nostro CEO. Il consiglio ha condotto 
> un processo rigoroso considerando tutte le opzioni e ha nominato all’unanimità
> Parag. Era la mia scelta già da un po’ vista la sua profonda comprensione dell’azienda
> e delle sue esigenze. Parag è stato dietro ogni decisione critica che ha contribuito
> a trasformare questa azienda. È curioso, indagatore, razionale, creativo, esigente,
> consapevole di sé e umile. Guida con il cuore e l’anima, ed è qualcuno da cui 
> imparo ogni giorno. La mia fiducia in lui come nostro CEO è profonda.
> 
> Il secondo è Bret Taylor d’accordo per diventare il nostro presidente del consiglio.
> Ho chiesto a Bret di entrare a far parte del nostro consiglio quando sono diventato
> CEO, ed è stato eccellente sotto ogni punto di vista. Comprende l’imprenditorialità,
> l’assunzione di rischi, le aziende su vasta scala, la tecnologia, i prodotti ed
> è un ingegnere. Tutte le cose che il consiglio e l’azienda meritano in questo 
> momento. Avere Bret in questo ruolo di leadership mi dà molta fiducia nella forza
> del nostro consiglio in futuro. Non hai idea di quanto questo mi renda felice!
> 
> Il terzo siete tutti voi. Abbiamo molta ambizione e potenziale in questa squadra.
> Considerate questo: Parag ha iniziato qui come ingegnere molto dedito al lavoro
> e ora è il nostro CEO (anche io ho avuto un percorso simile…lui lo ha fatto meglio!).
> Solo questo mi rende orgoglioso. So che Parag saprà incanalare al meglio questa
> energia perché l’ha vissuta e sa cosa serve. Tutti voi avete il potenziale per
> cambiare in meglio il corso di questa azienda. Lo credo con tutto il cuore!
> 
> Parag è CEO a partire da oggi. Farò parte del consiglio per tutto il mio mandato(
> May-ish) per aiutare Parag e Bret nella transizione. E dopo… lascerò il consiglio.
> Perché non restare o diventare presidente? Credo che sia davvero importante dare
> a Parag lo spazio di cui ha bisogno per guidare l’azienda. E tornando al punto
> precedente, credo sia fondamentale che un’azienda possa reggersi da sola, libera
> dall’influenza o dalla direzione del suo fondatore.
> 
> Voglio che sappiate che questa è stata una mia decisione e che ne sono responsabile.
> È stata dura per me, ovviamente. Amo questo servizio e compagnia e tutti voi così
> tanto. Sono davvero triste… ma davvero felice. Non sono molte le aziende che arrivano
> a questo livello. E non sono molti i fondatori che scelgono la propria azienda
> al posto del proprio ego. So che dimostreremo che questa è stata la mossa giusta.
> 
> Domani alle 9:05 (Pacifico) avremo una riunione plenaria per discutere di tutto.
> Fino ad allora, grazie a tutti voi per la fiducia che avete riposto in me e per
> l’apertura nel costruire quella fiducia in Parag e in voi stessi. Vi amo tutti.
> 
> jack
> 
> PS Sto twittando questa email. Il mio unico desiderio è che Twitter Inc sia la
> più trasparente azienda nel mondo. Ciao mamma!

**Parag Agrawal** è un indo-americano. Fu assunto in Twitter nel 2011 e dal 2018
è CTO della società. In passato ha lavorato per Microsoft Research e Yahoo Research.

È un grande esperto di machine learning e intelligenza artificiale, oltre ad essere
un sostenitore del settore delle [cryptovalute](https://www.melamorsicata.it/2021/11/20/conviene-comprare-prodotti-apple-o-cryptovalute-beh-ora-provo/).
Questo potrebbe lasciare intendere che sotto la sua guida ci sarà maggiore spazio
all’uso dei bot per la pubblicazione di tweet e all’integrazione di sistemi contro
il cyber bullismo e fake news.

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